- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
On se ještě najde někdo tak omezenej, že věří na "náhody"?
No to se asi hodně snažili.
Tento pripad mi pripada naprosto jednoduchy. Pokud prepravce poskodi zbozi, uhradi skodu. Prepravcem byl v tomto pripade zamestnanec, takze se skoda omezuje dle zakoniku prace na 4,5nasobek prumerne mesicni mzdy. Pokud nemel zamestnanec sjednano pojisteni na skodu zpusobenou zamestnavateli, je to jeho problem. Pokud prepravce ma dukaz(y), ze zbozi mu bylo predano uz poskozene nebo se skrytou vadou, muze skodu vymahat soudne na prodejci. To vse plati v pripade, ze slo o nahodu.
Jeste dodavam, ze v pripade, ze by se zamestnavatel - prispevkova organizace - rozhodla skodu na zamestnanci nevymahat, tak management porusuje povinnosti pri sprave ciziho (=naseho) majetku, protoze vymozeni skody je pro Zoo jednoznacne vyhodnejsi nez nevymozeni.