Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Nejsme otroci, stávkovali v Brně zaměstnanci firmy na převodovky

Nechceme pracovat sedm dní v týdnu, robota už dávno skončila. Tato hesla zněla v úterý dopoledne před brněnskou pobočkou belgické firmy na výrobu převodovek IG Watteeuw. Její zaměstnanci stávkují kvůli tomu, že jim společnost nařizuje chodit do práce šestkrát až sedmkrát týdně. Jak dlouho stávka potrvá, zatím není jasné.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času
Foto

E11v97a 44P63á58n32e53k 8860219617534

Nerozumím tomu. To se halt stává, že se musí někde směnovat. Však ze zákona jim musí dat příplatky za soboty,neděle a přesčasy-i za ty nařízené. To,že je nějaký přesčas narizeny,neznamená,že je bez nároku na příplatek a proplacení. Znamená to pouze to,že ho nemůže zaměstnanec odmítnout a musí ho prostě vzít. Takže 150 hodin ročně odbouchat musí,když zaměstnavatel nařídí. Důvod té stávky je mi nejasný.

0/0
6.10.2015 20:14

J55o61s13e91f 46T76r78n30k40a 9419532687449

150 zamců stávkovalo a ušlý zisk za den je 2,8mil. (tj. jim tito lidé vydělají za den 19 000kč../osoba A to jim nechtějí přidat 2,5%?:-)....management to po*ral to vypadá...

0/0
5.10.2015 20:02

V82l34a37d86i34m15í55r 70F25i76b53i25g75e17r 5164611681234

Začali propouštět, ten manažer má teda logiku. S takovou to budou moct brzy zavřít. Ti lidi si práci najdou jinde o to strach nemám. Jsem rád že se nepo a stojí si za svým. Jejich požadavky nejsou v ničem přehnané.

0/0
6.10.2015 8:02

P37a41v97e83l 49M73o58r12a84v94e92c 3532739682548

A na inspektorát práce se už obrátili? Ten má snad dohlížet nad dodržováním zákoníku práce, ne?

Nebo zase jedni co pláčou na špatném hrobě?

+1/0
1.10.2015 8:41

T74o29m75á96š 26B98y85d55e96l83s45k35ý 8470311110

napřed měli vyhlásit stávkovou pohotovost a vstoupit do jednání s vedením a pak teprve vstoupit do stávky. U nás jsme to taky tak dělali a většinou jsme se i dohodli

0/0
2.10.2015 20:49

V71l23a77d72i39m41í12r 83F50i87b23i75g13e70r 5754321331784

Tady asi dohoda nebyla možná. Místo jednacího stolu vedení vyrukovalo s propouštěním. To není dobré, ale kdo chce kam. Hlavně že se mluvčí a vedení schovávají jak malí kluci místo toho aby komunikovali.

0/0
6.10.2015 8:03

P55a30v41e85l 84F71o96l38t55á51n 4850642374

No, nevím, školy nemám,

ale pokud tu fantastickou cifru 17.000 hodin rozpočítáme mezi zmíněných 300 zaměstnanců, tak to vyjde na osobu 6,6 přesčasových dnů (po 8,5 hod.) za rok. Opravdu je to tak moc?

Když jsem ještě pracoval, tak jsme o přesčasy žádali a prosili. Obzvláště žádané byly šichty v neděli a ve svátek – příplatky.

0/−1
30.9.2015 15:35

P33a63v62e92l 31O39d94r95a24z43i27l 6904559377850

Tak se naučte číst a možná pak pochopíte, že oni neměli ani příplatky, ani mzdu.

+3/0
30.9.2015 21:26

P20a51v36e18l 23F11o68l74t79á39n 4360922104

pokorně přiznávám – vinen v celém rozsahu…

článek jsem nečetl celý ;-(

0/0
30.9.2015 22:31

P42a12v56e42l 64O32d85r51a49z17i81l 6114929827590

To se stane...;-)

0/0
6.10.2015 10:47

P16e97t68r 93N26o68v52o44t98n59ý 9561239310945

Pokud neni neco v souladu se zakonem, pak bych zamestnancum doporucil obratit se na UP nebo SUIP. Jinak je to oboustranna dohoda, jiste, sve pozadavky mohou resit stavkou, ale pokud jsou tak nenahraditelni, urcite se pro ne najde prace za lepsich podminek.

+2/0
30.9.2015 7:57

V87l22a90d12i12m94í80r 40F70i58b90i15g10e67r 5124281351224

Ten flexibox je úžasná věc. Zaměstnanci dělali za normální mzdu i o víkendu a volno stejně nedostali. Hlavně že si firma najala nového krizového manažera(bylo v jiném článku) Holt tak dlouho se utahují šrouby až to rupne.

Myslím že nikdo nemá problém pro firmu udělat něco navíc, ale tohle prostě je že to měli jako standard. A ti lidi jsou těžko nahraditelní a najdou práci snadno pokud by je vyhodili. Přitom pracovali asi dobře když se zvýšil zisk a nebyly žádné pokuty za nedodání.

Já jim fandím a dobře že se ozvali. Kravaťák mluvčí ani neměl slova co na to říct;-D.

+8/0
29.9.2015 19:44

V17á85c25l73a41v 67Š97u83b73r59t 9217423148747

Bohužel, hlavní kvalifikací managementu zahraničních firem v Čechách až příliš často je schopnost odrbávat ty na nižších pozicích (kvalifikované i nekvalifikované), co to jde. 

Zapomněl jste na umělou devalvaci koruny, která exportním firmám zvedla tržby o 10%, a zisky téměř o 10%, protože většina z nich nakupuje subdodávky v tuzemsku v Kč. Toto opatření, ačkoli mělo za cíl právě růst mezd v exportních firmách, mělo podle mého názoru za následek spíše pravý opak. Management si velice rychle uvědomil, že je to mimořádná příležitost, jak se blýsknout před vlastníky a zvýšit si bonusy (závislé na obratu, případně zisku). Aby to však fungovalo, nesměly se proporčně zvýšit korunové vstupy (především mzdy). Proto ten zdánlivě iracionální tlak ze strany managementu na co nejnižší růst mezd, ideálně vůbec žádný. U nás ve firmě se stalo to samé...

+4/0
29.9.2015 22:18

V71l30a54d29i69m20í90r 79F63i34b66i97g44e35r 5634511761954

Říkám to stále mzdy se od intervencí zvedly tak o 6% někde vůbec a koruna devalvovala o 10% takže jsme stále levnější než před intervencemi stagnujeme.

0/0
6.10.2015 8:07

M41a31r11e23k 18F72l48e58k44a13č 1217172790581

Jsme součástí Belgické firmy, u nás se dělá HW u nich se dělá software. Oni zavřou tejden před vánoci a dojdou tejden po silvestru. U nás nastaví zakázky tak, aby se dělalo mezi svátkama a nikdo to neřeší. jsme pro ně prostě východní póvl

+12/−1
29.9.2015 18:43

V25l85a39d37i47m57í97r 64F12i26b15i60g48e73r 5694631571194

Něco podobného bylo v obchodě kde jsem pracoval. Před vínoci němci přijeli 20. prosince říct nám čau a předali nám snad 1000 kopii nějakého přání a vrátili se po novém roce. My jsme makali krom 25.12. a 1.1. stále jen na tědrý den bylo do 15 a na silvestra do 17 místo do 20

+3/0
29.9.2015 19:46

K17a44r45e72l 53V69o16v45e56s 1314608562759

Oni i cesti podnikatele jsou pekni pasaci.Nedavno u Moravce mlivil jen vykutaleny podnikatel - jmeno Bellinger ci tak nejak. Byl dobre nagelovany a ve stylovych brylich. Rekl, ze lidem nemuze pridat, protoze to co vyrabeji, motorove sekacky na travu , vyvazi do Francie a na jedne sekacce ma zisk 2, 5 eura a tak na oridani nema. Borec.

+3/−1
29.9.2015 18:32

Š51t27e86f48a28n 48F34r23i38č48a 7422658983956

No, divím se už hodně dlouho, jak se zaměstnanci nechají ořezávat. Přece to musí vadit i obchodníkům a lidem ve službách, když dělníci a střední stav chodí o žebrácké holi.

+9/−1
29.9.2015 18:32

V13á21c98l84a74v 49Š62u96b71r24t 9797233848677

Jenže v Čechách to bohužel chodí tak, že se mám dobře, dokud se můj soused má hůř:-( Proto to tak vypadá.

0/−2
29.9.2015 22:20

V40l22a51d43i51m69í39r 18F31i86b30i44g19e84r 5924151961394

Vadit jim to může ale svým vlastním zaměstnancům také nepřidávají.

0/0
6.10.2015 8:11

V87á69c19l41a44v 31Š74u81b35r88t 9297243348487

Zjevně důsledek počínání předchozí Kalouskovo-Nečasovy vlády, která zakomponovala do zákoníku práce 150 hodin přesčasů "ve mzdě" (bez příplatků). Firmám to umožnilo podobným způsobem ždímat zaměstnance bez toho, aby jim musely přidat. Naštěstí se jim nepodařilo zrušit právo na stávku. Potom by jejich cíl zotročit tuzemské pracovní síly v zájmu zahraničního kapitálu neměl chybu! Nám zbývá jen dobře si zapamatovat, kdo tyto bezprecedentní návrhy prosadil, a k moci ho už pokud možno nikdy nepustit...

+9/−6
29.9.2015 16:31

V35á48c55l97a35v 90Š31u57b36r73t 9127773978537

Myslím, že pánové Vyskočil, Novotný a Euler dokazují, že nám není pomoci.

+2/0
29.9.2015 16:57

P15a53v22e77l 18K81a82r96u96s31e79l 9167220752875

Zajímavé je, že to celou dobu procházelo bez povšimnutí odborářů. Ono se není divit, když je u moci ČSSD, tak páni 'profesionální' odboráři mají zajištěné koryta a raději mlčí.

+1/0
30.9.2015 21:18

P13a29v11e71l 94M95o82r46a47v17e71c 3482659222828

Nojo, a současná levicová vláda tuto změnu ne a ne a ne a ne zrušit.

Nemá máslo na hlavě i ČSSD? (ANO nemá, protože Babiš z těch přesčasů zdarma jiostě žije)

0/0
1.10.2015 8:42
Foto

E67v42a 52P76á37n30e44k 8170459267654

Cože? Jakých 150 hodin ve mzdě? Co to je?

0/0
6.10.2015 20:18

M52i50c58h76a54l 83S19t81e48b69l82o 5769351584197

A požadavek přidání 2,5% je směšný...požadavek má být 8% a pak se sejít na 4-5%...co tam odbory dělají?:-/

+6/−2
29.9.2015 16:03

M70i74c40h10a20l 43S41t83e47b21l73o 5689971594817

Zvláštní...to bude nějaká vykutálená firma.

Nejsou lidi a svoje zaměstnance takto vytáčí a riskujou jejich odchod8-o?

Víkendy proč ne, ale dobře placený a dobrovolné směny...pak zájem bude.

Nebo běžte jinamR^!!

+9/−1
29.9.2015 16:02

J84a93r36o78s39l39a94v 88K40a26d64l55e40c 5441979582751

Původní návrhy společnosti IG Watteeuw ČR (IGW) pro uzavření KS zněly: snížení mezd o 0,6 % a zvýšení limitu flexiboxu ze 150 na 200 hodin ročně.

+2/0
29.9.2015 16:01

V51á78c21l72a41v 15Š25u55b19r18t 9737383428197

Česká republika je bez diskuze největší zlatý důl pro zahraniční kapitál v Evropě. Zahraniční firmy zjistili, že Češi neumí táhnout za jeden provaz, myslí pouze na sebe a největší satisfakci čerpají z toho, že ostatní jsou na tom hůř.

+18/0
29.9.2015 16:55

K50a82r87e86l 97V81o97v78e78s 1414788502699

Dobra prasecina !

+3/0
29.9.2015 18:26

V92l77a84d53i13m23í24r 91F56i80b70i21g61e30r 5624831301854

To myslíte ironicky nebo to je pravda?8-o. Jestli jo prasečina. Výroba roste že nestíhají a ještě jim chtěli velkoryse snížit mzdu. Zajímalo by mne jestli si mzdu snížili i manažeři.

+2/0
29.9.2015 19:49

P25a12v83e54l 15S57t55ř20í60t92e52c98k41ý 7419618632553

Ano bohužel to je pravda..  Nevím jestli si manažeři snížili mzdu ale vím že si nedávno obnovili vozový park..

+2/0
29.9.2015 20:40

V61á40c33l29a34v 28Š93u57b35r16t 9267853308777

Myslím, že na to platí jedno přísloví: "tak dlouho se chodí..."

+1/0
29.9.2015 22:23

M26a94r21e91k 35S66k19l32e79n95á56ř 3120621976133

Znám tu problematiku od několika zaměstnanců. Obecně jde vedení firmy o to aby odpracovali lidi 150 hodin zadarmo. Také se v dané firmě i přes rostoucí zisky snaží snižovat mzdy. Mzdy vedení ale rostou a odvody do mateřské firmy také. Zkoušeli tam už i Rumuny aby ukázali neposlušným zaměstnancům, jak je jednoduše nahradí. Jenže Rumuni pracovat neuměli a dělali čtvrtivou produktivitu a mnoho zmetků. Aktuálně to tedy mohou vyřešit pomocí opěvovaných Syrských inženýrů, kterých se sem valí horda.

+30/−1
29.9.2015 15:46

J81i38ř78í 98T66e17p31r 4887620945765

S těmi hodinami "zadarmo" to slyším už z několikátého místa. Nedá se na to použít nějaký paragraf a udělat z toho trestný čin?

+3/−1
29.9.2015 16:11

J64a60r57o31s49l93a74v 72K74a81d45l30e69c 5381879512171

A jaký když nemáte jinou práci?;-D

0/0
29.9.2015 16:14

V53á33c76l25a40v 58Š32u34b86r17t 9307203198727

Nedá. Naopak, během Nečasovy vlády se do zákoníku práce dostalo, že můžete odpracovat až 150 hodin přesčasů takzvaně ve mzdě, pokud se na tom s vámi zaměstnavatel dohodne. Prakticky všechny firmy toho okamžitě zneužily a formou "dohody" to svým zaměstnancům v podstatě nařídily.

+7/0
29.9.2015 16:24

V31i38l39é88m 54K71u31ž73e17l 1185879350

Firmy to nařídily formou dohody? Není dohoda od slova "dohodnout se"? Proč to potom zaměstnanec podepíše? Buď to nečte (a pak je to chyba zaměstnance) nebo sice brblá, ale je to pro něj akceptovatelné (nechce si hledat jinou práci, tak drží hubu a krok) nebo to pro něj akceptovatelné není a pak nepodepíše a jde jinam (to ale nesmí být pohodlný a líný to udělat). Dnes, kdy je obecně nedostatek kvalifikovaných lidí ve strojírenství je to až s podivem...

0/0
30.9.2015 14:48

P38a98v91e57l 39T38o28b79i80á19š 7712101481291

To je stejný jako ve sklárnách v Poděbradech

+1/0
29.9.2015 17:02

J98a98r25o17s66l51a63v 72S71k98r40i97v97a95n44e31k 6585690

I tohle je jeden z duvodu, proc se budou "uprchlici" vyhybat CR jako cert krizi ;-)

+12/0
29.9.2015 15:44

K17a52r32e92l 34V93o58v90e81s 1904928492299

Co na to Urad prace a Inspektorat prace.

0/0
29.9.2015 15:30

L67i88d16k52a 32Z74e90l11i30n82k73o35v30á 2581970393294

nic. kašlou na to, dělají mrtvé brouky. Tyhle výrobny jsou legální robotárny-měli by táhnout k čertu. Ovšem, když se stále najdou lidi, co jim to dělají, nic se nezmění. Kdyby si Češi uvědomili, že nejsou otroci v Thajsku nebo Číně, nemohli by to tihle vychcánci takhle dělat

+11/−3
29.9.2015 15:38
Foto

A82l46a87n 23Ř39e40p76k75a 4155896

Jasně, a kde ti lidi najdou uplatnění? Mají se pást na trávě a žít z dávek? :-P Zase někdo moc chytrej, každý holt nemůže být inženýr nebo si válet zadek v kanceláři a rozdávat zbytečná razítkaRv

0/−2
29.9.2015 16:01

J22a18r59o81s81l78a58v 20K40a19d89l90e97c 5821779162311

Nedávno jste jinde tvrdil, že práce je dost...;-D;-D;-D

+7/0
29.9.2015 16:15
Foto

A48l29a97n 73Ř10e91p51k70a 4205136

Samozřejmě záleží jaké práce a taky záleží na tom, co ten člověk umí ;-)

0/0
29.9.2015 23:01

V41l54a58d74i75m56í69r 11F87i22b33i91g53e50r 5984861981204

Ti jsou k ničemu, když někdo něco nahlásí jako samostatná osoba spíše mu to uškodí.

0/0
29.9.2015 19:48

J91a54r88o39s61l34a55v 36K84a91d48l18e67c 5391209672551

Za chvíli pro prachy obejdeme i Benešovi dekrety.

+1/0
29.9.2015 15:19

J78a85n 59S24ý25k51o22r76a 2273182257

Naprosto legitimní požadavek R^ V duchu stávkuji s vámi a ještě ostřeji.

+15/−1
29.9.2015 15:17
Foto

J36i54ř32í 10K14a52r60e27š 7588521249969

A vedení bude taky chodit víkendy?

+3/−2
29.9.2015 15:15
Foto

Š49t30ě30p84á19n 49B14i64n62k42o 3816534183236

Jenom věcně - konto pracovní doby lze v organizaci s odbory použít pouze, je-li toto ustanoveno v kolektivní smlouvě. Tedy je nutný souhlas odborů. Navíc, když si podělím počet nařízených hodin počtem zaměstnanců, vychází mi to na necelých 60h přesčasů ročně na hlavu. To je nějakých 8 sobot za rok, výměnou za které má zaměstnanec čerpat volno. To mi nepřijde tak strašné, nezlobte se. Ale může tam být něco víc, co v článku není, nicméně ta čísla nevypovídají o tom, že by tam zaměstnanci trávili každý druhý (celý) víkend.

+3/−4
29.9.2015 15:06





Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2016 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je součástí koncernu AGROFERT ovládaného Ing. Andrejem Babišem.